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En los últimos meses se han producido importantes cambios y novedades legislativas en materia de Igualdad y Diversidad que atañen directamente a las empresas y que han traído consigo numerosas obligaciones para las mismas. Por ello, desde la unidad de Igualdad y Diversidad de UNIMAT PREVENCIÓN hemos organizado un webinar, que celebraremos el próximo miércoles 4 de octubre de 10 a 11h, con el fin de informar, ayudar y asesorar sobre toda la normativa y obligaciones que afectan a las empresas en esta materia.

En el webinar se abordarán las últimas novedades y las nuevas obligaciones empresariales, así como la creación de la Oficina Estatal de lucha contra la discriminación y la entrada en vigor del Real Decreto-ley 1/2023, de 10 de enero, de medidas urgentes en materia de incentivos a la contratación laboral por el cual las empresas sin plan de igualdad no podrán beneficiarse de tales incentivos.

Entre las obligaciones, se expondrán los planes de igualdad para las empresas de más de 50 personas trabajadoras, los diversos protocolos frente al acoso, los protocolos para la prevención, protección y actuación frente a situaciones de acoso y discriminación a personas trans y LGTBI, así como los planes de conciliación y la Ley Orgánica 10/2022, de 6 de septiembre, de garantía integral de la libertad sexual. Además, trataremos de aclarar las principales dudas que a día de hoy todavía tienen muchas empresas.

Por otra parte, se informará de la reciente campaña que ha puesto en marcha Inspección de Trabajo y Seguridad Social desde su nueva Oficina Estatal de lucha contra la discriminación.

WEBINAR IGUALDAD Y DIVERSIDAD: “Últimas novedades y nuevas obligaciones en materia de Igualdad y Diversidad”

Organiza: Unimat Prevención – Unidad de Igualdad y Diversidad

Día: miércoles 4 de octubre de 2023

Hora: de 10 a 11h

Inscripción: https://forms.office.com/e/kkpYUUWH7n

Si desea más información puede contactar con nuestra Unidad de Igualdad y Diversidad llamando al 900 101 766 o a través de: plandeigualdad@unimat.es.